El país se enfrenta a una transformación demográfica sin precedentes que redefinirá su estructura social y económica en las próximas décadas. Ante el descenso dramático de las tasas de natalidad.
Tres generaciones y un solo futuro. Nuestros mayores son un capital humano invaluable. Su sabiduría,
experiencia y liderazgo, los hace esenciales para el crecimiento económico y social de las nuevas generaciones
Este cambio no es un problema del futuro lejano. Actualmente, 7,9 millones de colombianos (el 15 % de la población) ya superan los 60 años, lo que pone de manifiesto la urgencia de reestructurar las políticas públicas y los sistemas de protección social.
La causa del cambio: La caída sostenida de la natalidad
El principal motor de esta tendencia es el descenso dramático de la tasa de natalidad. En 2024, el país registró la cifra de nacimientos más baja de la última década (453.901), lo que representa una reducción del 31 % en comparación con 2015. Esta tendencia continuó en los primeros siete meses de 2025, con una reducción adicional del 6,6 % frente al mismo periodo del año anterior. El país se alinea así con la tendencia mundial, donde 1.144 millones de personas ya superaban los 60 años en 2023.
Desafíos legales y financieros
A pesar de contar con un marco legal robusto —como la Ley 1251 de 2008 y la Política Pública Social de Envejecimiento y Vejez 2010–2025, que buscan garantizar derechos fundamentales como la autonomía y la seguridad social—, los desafíos de financiamiento persisten.
Un informe de CIESS y CODESS (2024) subraya la paradoja financiera: la priorización de las personas mayores en el gasto social solo representaría un estimado de 0,2 % del Producto Interno Bruto (PIB), una cifra manejable, pero el margen fiscal para implementarla sigue siendo limitado.
El giro de la vejez. De carga a capital humano
Los análisis más importantes giran en torno al rol transformador que esta población debe asumir, dejando atrás la percepción de ser un grupo pasivo. Los avances en la ciencia han permitido que la salud cognitiva de los adultos mayores de hoy sea equivalente a la de quienes tenían 50 años a inicios de siglo. Esta longevidad saludable les permite mantenerse activos, lo que se traduce en mayor productividad, un aumento de hasta 30 % en los ingresos y una contribución directa al crecimiento económico global.
Colombia no es la excepción:
- Un estudio de la Universidad del Rosario (2024) revela que el 42 % de los pensionados en el país tiene el deseo de emprender.
- Además, seis de cada diez empresas han mostrado interés en desarrollar programas de empleabilidad sénior, valorando la experiencia y el conocimiento de esta población.
Esto posiciona a las personas mayores como un invaluable capital humano y social con alto potencial de liderazgo y emprendimiento.
En reconocimiento a este rol, las organizaciones como CODESS hacen un llamado a que el país avance hacia un Sistema Integral de Protección para las Personas Mayores. Que no se centre solo en las pensiones, sino que asegure bienestar, equidad y derechos, aprovechando el potencial de esta población que, en un futuro cercano, será una de cada cuatro en el país.
